El municipio de Aarhus, ubicado en la costa oriental de Dinamarca y seleccionado como el Más feliz del mundo en 2024, según Happy City Index, activó la búsqueda de profesionales extranjeros para ejecer durante 2025 bajo el estadio de evaluación.
La iniciativa que, ya cuenta con fondos asignados, estipula para la nómina de seleccionados la autorización de empleabilidad local, entre otros beneficios.
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"El programa busca fortalecer el sector salud en el municipio", subrayó el concejal de Aarhus Christian Budde en diálogo con el portal Tv2ostjylland.dk.
Dinamarca busca trabajadores extranjeros para 2025, ¿cuál es el sector más demandado?
Según datos de la empresa de consultoría de ciencia de datos con sede en Copenhague y Estocolmo DAMVAD Analytics, en Dinamarca faltan 8200 enfermeras, de las cuales 1500 se encuentran en el este de la península de Jutlandia, región donde se emplaza Aarhus y que desde 2025 ejecutará el programa para ayudar a enfermeras extranjeras a incorporarse al mercado laboral.
¿Cuáles son los requisitos para trabajar como enfermero o enfermera en Dinamarca en 2025?
El programa ya activo en el municipio danés de Aarhus establece una primera instancia de cita de evaluación, a través de la cuál el empleador examinará las habilidades clínicas y capacidades comunicativas de las y los postulados con los pacientes y el resto del personal. Esta última cláusula se eliminó en junio pasado.
"El mayor desafío al que nos enfrentaremos probablemente en los próximos años sea simplemente conseguir suficientes manos para cuidar a las personas mayores en Aarhus. Entonces, lo que podemos presentar con este nuevo modelo es, de hecho, que podemos llegar a más enfermeras de origen extranjero", repasó Budde.
La iniciativa se lanzó en 2024, sin embargo, desde 2025 y hasta 2027, el distrito contará con la efectivización de fondos asignados para crear inmediamente 15 puestos de evaluación anualmente.
"Nos faltan enfermeras. Intentamos ser atractivos en el municipio de Aarhus. Ya somos bastante buenos a la hora de atraer enfermeras de los hospitales, pero también podemos ver que tenemos que ser poco convencionales y tenemos que probar algunos enfoques nuevos. Esto lo hacemos con este tipo de empleo", sumó el funcionario local.
Dinamarca busca enfermeros para trabajar en 2025: requisitos y beneficios excepcionales
La profesión de enfermería forma parte de la Lista Positiva para Personas con Educación Superior integrada por aquellas que muestran una escasez de personal cualificados en Dinamarca. En caso de que le hayan ofrecido una vacante incluida en la nómina, podrá solicitar un permiso de residencia y trabajo, según dicho plan y según el país de origen y/o formación:
Al ahondar en esta área en particular, el país nórdico mantiene las vacantes en dos especificidades:
Enfermero: con educación requerida (Licenciatura profesional + autorización danesa) - vigente hasta el 30 de junio de 2026
Enfermero con una especialidad: (Licenciatura profesional + autorización danesa) - vigente hasta el 30 de junio de 2026
Sólo podrá agregar un título de trabajo a la Lista Positiva si:
- El seguimiento continuo del mercado laboral (el Modelo de Equilibrio del Mercado Laboral) muestra que existe una escasez nacional de profesionales calificados para un puesto de trabajo,
- Las cajas de seguro de desempleo específicas para cada profesión (a-kasser) evalúan que existe una escasez nacional de profesionales calificados para un puesto de trabajo, o
- Los Consejos Regionales del Mercado Laboral evalúan que existe una escasez regional de profesionales calificados para un puesto de trabajo.
